登录中心 | 用户注册 | 劳动仲裁网 | 司法解释 | 合同范本 | 网站地图 | Rss订阅

设为首页
加入收藏
  • 网站首页
  • 劳动合同法资讯
  • 劳动合同法实务
  • 劳动合同法解读
  • 劳动合同法案例
  • 劳动合同法规
  • 劳动合同法立法
  • 劳动合同法培训
  • 劳动合同法论坛
 >> 最新文章
永远签不到无固定期限合同吗?
协议解除劳动合同的经济责任
高违约金挤进合同能拴住人才吗
跳槽莫忘依法遵守竞业限制协议
公司销售副总跳槽遭索赔10万
本案中被告是否有权单方解除劳动
工会主席期满未换届被解除劳动合
20年老员工要签无固定期限合同仲
白领主管做了半年廉价工 劳动合同
短期工被末位淘汰状告单位 法院判
 >> 阅读排行
20年老员工要签无固定期限合同仲
本案中被告是否有权单方解除劳动
短期工被末位淘汰状告单位 法院判
协议解除劳动合同的经济责任
跳槽莫忘依法遵守竞业限制协议
永远签不到无固定期限合同吗?
员工主动辞职 请求经济补偿未获支
公司销售副总跳槽遭索赔10万
本案劳动解聘行为是否有效
白领主管做了半年廉价工 劳动合同
 >> 推荐文章
白领主管做了半年廉价工 劳动合同
短期工被末位淘汰状告单位 法院判
本案劳动解聘行为是否有效
员工主动辞职 请求经济补偿未获支
本案是否构成事实劳动关系
单位用工20年拒签无固定期限劳动
雇员未经培训上岗受伤致残 单位被
农民工城市遭车祸身亡 法院判决赔
江苏吴江乙肝歧视案开庭 离职是否
不能证明员工无故缺勤 用人单位被
当前位置:劳动合同法网 >> 劳动合同法案例 >> 劳动合同法案例 >> 浏览文章

单位扣职工退休金抵债 性质不同不能抵消

作者:崔建民 汤克宏    来源:法院网    点击数:   更新时间:2007年08月22日
        8月9日,因景某退休前欠所在团场生活费,被团场扣划退休工资而产生的劳动合同纠纷,经新疆生产建设兵团农七师中级人民法院再审审理,判决团场返还所扣退休工资7817元。

    景某1998年退休后,该团以景某退休前承包羊群、土地亏损和借支生活费为由扣划了景某的退休工资7817元。2000年5月,景某以工资纠纷为由诉至原一审人民法院,要求该团返还被扣划的退休工资。法院审理中,双方当事人在庭下达成和解协议,景某申请撤诉。

    2001年9月,景某又以该团错扣其退休工资为由诉至原一审人民法院,要求该团返还各项扣款。该团经合法传唤,无正当理由未出庭应诉。原一审人民法院遂缺席判决该团返还景某15000元。该判决生效后,团场不服,申请再审。2003年10月,原一审人民法院经再审审理,判决认定双方诉争已经协议解决,景某又以同一事实再次起诉,与法无据,判决驳回诉讼请求。景某不服,提出上诉,二审判决驳回上诉,维持原判。后二审法院发现原判存在问题,启动审判监督程序,对该案进行了再审。

    法院认为,景某起诉要求所在团场返还扣划的退休工资属于劳动合同纠纷,而该团以景某在承包土地和羊群期间,经营亏损、垫支成本及借支生活费1万余元等欠款为由,可以扣划景某的退休工资的抗辩,属于农业承包合同纠纷,二者是两种不同性质的民事法律关系,未经双方当事人约定,不能相互抵消。在庭外,双方当事人虽然就景某承包经营和借支生活费欠款数额及处理办法,达成了和解协议,但是,该协议只是对景某所欠款项的内容进行了约定,对此前该团已划扣景某退休工资如何处理,未作约定。景某再次起诉,并不违反“一事不再理”的诉讼原则,受诉法院应当受理,并作出裁决。退休工资是退休人员用以养老的保障,除国家司法机关、行政执行机关经法定程序可以扣划外,其他任何单位或个人均不得扣划。该团在无法律依据和当事人约定的情况下,扣划景某退休工资的行为不受法律保护。对于职工借支生活费等欠款,团场可通过协商约定、仲裁、诉讼等途径解决,无权直接扣划其退休工资。由此引起的不当行为要承担相应的法律责任。因此,该团以扣划景某的退休工资抵消其欠款的做法,法院不予支持,遂作出上述判决。

Tags: 劳动合同法案例
【发表评论】【告诉好友】【打印此文】【收藏此文】【关闭窗口】
上一篇:单位用工20年拒签无固定期限劳动合同败诉
下一篇:本案是否构成事实劳动关系
关于我们 | 服务指南 | 著作权与商标声明 | 法律声明 | 服务条款 | 隐私声明 | 诚征英才 | 网站地图 | 友情链接

版权所有 © 2006-2008 劳动合同法网 www.ldht.org 粤ICP备06079693号