劳动争议仲裁委员会对于劳动争议双方作出的仲裁裁决后，当事人一方不服起诉，法院该如何进行实体裁判？该如何正确保护服从仲裁裁决一方的合法权益？笔者根据相关诉讼法原理，结合劳动争议案件的审判实践提出一些不同的看法和建议，以飨读者。 一、法院对经过...

《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）第十七条第一款规定， 劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（...

随着我国经济结构的深刻调整和思想观念的深刻变化，《劳动合同法》和《劳动争议调解仲裁法》等法律法规的相继实施，劳动者的维权意识进一步增强，劳动关系中潜在的矛盾和问题不断涌现，在程序上如何妥善处理这些问题，必须引起我们的反思。 一、目前劳动争议...

因企业欠缴职工社会劳动保险费用而引发的争议，当事人如何进行救济，人民法院应采取怎样的立案方式予以审理维护等问题，一直是司法实践中存在争议且没有定论的问题。笔者认为，因企业欠缴职工社会劳动保险费用而引发的争议，应该由劳动保险行政部门或者税务...

内容提要： 本文从近期发生的劳动纠纷极端事件和群体性事件出发，分析了当前我国劳动关系领域面临的突出矛盾，追溯了集体谈判制度产生的历史，从不同层面对集体谈判制度进行了立体式审视，指出了集体谈判制度的独特优势，以及作为协调劳动关系最佳制度选择的...

近一段时期以来，我国劳动纠纷事件频发，引起社会各界广泛关注，使得我国劳动关系的深层次矛盾逐步凸显出来，客观上要求我们尽快探索出协调劳动关系矛盾的良方，促使劳动关系早日走上和谐之路。 一、从开胸验肺到通钢事件：劳资矛盾成和谐社会隐患 2009年6月...

2009年5月19日《中国劳动保障报》刊载本报法律顾问白永亮劳动合同逾期终止如何适用法律的署名文章，读罢甚感费解。在此谈一点自己的看法，请专家指教。 【原文照登】 案 例： 某公司与员工张某签订了一份为期3年的劳动合同，合同期限自2005年9月1日至2008年8...

【案件回放】 2007年11月，某集团公司客运子公司为了应对劳动合同法的实施决定与乘务员签定劳动合同。由于该公司的60多名乘务员全部为临时聘用的年轻女性，对劳动合同法不甚了解，认为签定劳动合同是公司对自己的约束，根本不愿意签定劳动合同。为了规避用工...

经济补偿金作为用人单位和劳动者双方解除或终止劳动关系后用人单位对劳动者的补偿，其工资基数是重要的计算参数，因此，有必要对特殊情形下工资基数的确定做出分析。 《劳动合同法》第47条规定了经济补偿金的基数为劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的...

劳务合同与劳动合同是社会生活中经常会遇到的问题，无论从这两种关系的法律性质、法律后果还是从正确适用法律的角度上说，都有进一步明晰概念以便按不同的处理方式依据法律的规定进行案件办理的必要。笔者在此不揣浅陋，仅以此题简要述之。 一、劳务合同的概...